很多企业都愿意定做工作服，的确定做的工作服可以更好的体现企业文化，更贴合企业形象，也更受员工的喜爱。那么，工作服在定做或员工穿着时有哪些需要注意的问题呢?有时候不注意这些问题，不但会损害个人形象还会给企业带来负面影响。今天就让我们跟随依兰工作服，来扒一扒这些问题。依兰工作服拥有多年工作服加工经验，设计时尚，质量可靠，被誉为“员工最喜爱的工作服”，24小时服务热线：13321167431.
 

　　工作服定做设计时应注意：

　　第一、不能太暴露

　　工作服在款式上要既利于工作，款式新颖、设计时尚，但是要注意不能过于暴露。工作服要坚持“四不露”原则，即不露胸、不露肩、不露腰、不露背。否则工作的时候一不小心就走光了。自己无法正常工作，还影响周围的人不是?

　　第二、不能透视

　　原因同上，特别是女性，内衣跟工作服的色彩要协调。-点击咨询

　　第三、不能太短

　　该省面料是要省，但别乱省。工作服太短那成7分裤、7分袖了，不好看。同时工作服也无法起到应有的作用。对企业形象也没有益处。更别说为企业提升市场竞争力了。

　　第四、不能太紧身

　　工作服太紧身，虽然能显出体型，但是毕竟工作服是用来工作的，要适合工作服环境以及工作强度。搞不好就会走光、开线，起蹲也不方便。工作时，要展示的是爱岗敬业的精神，训练有素的态度，而不是优美的线条。
 

　　在工作服交付以后，员工穿着时应注意：

　　第一、不能残破

　　工作服该洗就洗，该换就换，该淘汰就淘汰，宁可不穿也不能穿破衣服。

　　第二、穿着整齐、不能杂乱

　　具体说这有两方面。一方面，单位要求你穿就得穿，不能发了工作服，一半人穿，一半人不穿。另一方面，办公室人员要注意，穿的时候要按服装自身的规则穿。比如穿西装的时候得穿皮鞋。女孩子要穿凉鞋的话，露指凉鞋不能穿袜子。

　　第三、不能太鲜艳

　　从制作的角度来讲，应该统一颜色，不能太鲜艳。一般要遵守三色原则，也就是说全身的颜色不能超过三种。

　　工作服应该如何来保养?

　　第一、工作服穿着时间长了之后，衣领部位会变的发黄，严重影响了工作服的整体效果。解决方法：把工作服加上洗洁剂后放在一起，用开水煮20分钟左右，衣领就变回原色了。

　　第二、工作服用碱性洗涤剂清洗后，在晾干的时候遇到强光会有缩水现象。所以洗完工作服后不要让工作服在有强烈阳光的地方暴晒。

　　第三、工作服熨烫时的温度要求较高，最好是在180度左右的温度，同时，工作服在干燥的状态下不容易被烫平整，所以熨烫工作服时要喷洒一些水。-与客服交流

　　第四、工作服怕酸，在工作时要注意，远离醋和果汁这些有酸性的物品。如果不慎喷溅到工作服上，要立刻用清水擦拭掉，避免污渍留在工作服上造成腐蚀。

　　另外，面料也是分好几个等级的，最好的是棉花中提炼的最长的纤维制造而成的，经过起毛处理之后，好的面料表面会有一层柔软舒适的绒毛。任何表面有毛的面料，经过摩擦，表面的毛纤维都会纠结在一起，形成起球的现象。不过，面料上的毛球会在洗涤和摩擦的过程中，逐渐脱落。
 

　　一套好的工作服可以给企业带来非常多的好处，对企业的文化、形象乃至凝聚力，甚至在一定程度上能够提升企业的知名度，提高市场竞争力。因此选择合适的工作服就尤为重要，更要选对合作的工作服厂家。依兰工作服全进口设备，流水线作业，十六大质检工序保障，从设计到加工到售后，在国内都是首屈一指。合作过的企业有数千家，更被员工成为“下班也爱穿的工作服”。